Учреждение соцобслуживания обратилось в суд с иском о взыскании материального ущерба с бухгалтера, который завышал себе зарплату. Истец указал, что противоправными действиями ответчика организации был причинен ущерб на сумму свыше 7 миллионов рублей. Кроме того, в отношении работника было возбуждено уголовное дело.

Суд первой инстанции частично удовлетворил требования заявителя, поскольку с бухгалтером был заключен договор о полной материальной ответственности и ущерб был причинен умышленно.

Однако апелляция снизила сумму взыскания до 1 миллиона рублей, сославшись на тяжелое материальное положение ответчицы. Кассационный суд оставил это решение без изменения.

В свою очередь, Верховный Суд РФ пришел к выводу, что суды неправильно применили норму о снижении органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, поскольку такое снижение не может быть произведено, если ущерб причинен преступлением.

На основании изложенного Верховный Суд РФ отменил решения нижестоящих инстанций и направил дело на новое рассмотрение.